El inmobiliario se desmarca y eleva un 4,7% su coste laboral en 2020

Récord de coste laboral. En 2020, el coste laboral bruto por trabajador en las actividades inmobiliarias durante el pasado año fue de 32.280 euros al año, lo que supone un repunte del 4,7% y lo coloca como el año con un mayor importe desde el inicio de la estadística en 2008, según la Encuesta Anual de Coste Laboral (Eacl) publicada este miércoles por el Instituto Nacional de Estadística (INE).

De ellos, la mayor parte proviene de costes y salarios, que ha copado un 75,6% del coste laboral bruto, el mismo porcentaje que el año anterior, mientras que las cotizaciones obligatorias coparon un 21,3%. Los componentes del coste que han aumentado su huella han sido las prestaciones sociales directas, con un 1,4% del importe total, frente al 0,4% del año anterior, y las indemnizaciones por despido, que en 2019 copaban un 0,6% y en 2020 han arañado el 0,8%.

En concreto, en las actividades inmobiliarias el coste de sueldos y salarios fue de 24.463 euros por trabajador al año, frente a 23.369 euros del año anterior. El coste de las prestaciones sociales directas pasó de 128 euros a 448 euros por trabajador al año.

En otros segmentos como la construcción de edificios, el coste laboral por trabajador se ha visto reducido. En la construcción de edificios ha finalizado con dos años de crecimiento en el índice con una caída del 0,4%, pasando de 32.505 euros por trabajador al año a 32.378 euros por trabajador.

En la construcción de edificios el coste de sueldos y salarios ha copado el 71,6% del coste total bruto, mientras que las cotizaciones obligatorias han representado el 25,6% restante, en línea con el año anterior.

En el segmento de la construcción especializada también ha caído el coste laboral, un 1,2%, pasando de 31.077 euros en 2019 por año y trabajador a 30.693 euros en 2020. Esta caída también ha frenado dos años de crecimiento del índice. El coste de sueldos y salarios ha supuesto un 70,1% del total.

En el total de los sectores, el coste total por trabajador fue de 31.150,20 euros brutos durante 2020, un 2,1% menos que el año anterior. El salario anual bruto por trabajador fue de 22.837,59 euros, un 2,6% menos que en 2020, y representó el 73,3% del coste total.

“Durante 2020 y debido a las medidas de apoyo a los trabajadores como consecuencia de la pandemia Covid-19, se vivió una dualidad en el empleo de las empresas”, recuerda el INE, ya que convivieron trabajadores remunerados con salarios y empleados acogidos a expedientes de regulación temporal de empleo (Erte), que no fueron remunerados con salarios sino con prestaciones aportadas directamente por el Servicio Público de Empleo Estatal (Sepe).

 “Como consecuencia de ello, la masa salarial total percibida por los empleados no guardó relación con el número total de efectivos de las empresas, pues, aunque sólo una parte de ellos recibieron rentas salariales, todos estuvieron dados de alta en las plantillas. Por este motivo, el resultado obtenido para el salario medio a partir de la encuesta está distorsionado y su comparación con el resultado de la encuesta de 2019 (en el que el pago de salarios era generalizado) no es apropiada”, precisa.